“NOS PROMETIERON UN REGLAMENTO DE GRATIFICACIONES, UN REGLAMENTO DE PRODUCTIVIDADES Y UN PROCESO DE ESTABILIZACIÓN. A DÍA DE HOY, NO TENEMOS NADA, Y ADEMÁS UNA SENTENCIA RECIENTE HA VUELTO A TUMBAR EL TRABAJO REALIZADO POR ESTE AYUNTAMIENTO”
El portavoz del Grupo Municipal VOX, Fernando Navas, ha comparecido ante los medios de comunicación para valorar la situación actual del Ayuntamiento en materia de personal, denunciando lo que considera una gestión “caótica” por parte del equipo de gobierno socialista.
Navas ha comenzado agradeciendo la presencia de los medios y recordando que ya el pasado 17 de marzo VOX advirtió públicamente de las irregularidades en la política de personal municipal. “No era lógico ni normal lo que estaba ocurriendo”, ha señalado, subrayando que actualmente existen dos Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) judicializadas, mientras el equipo de gobierno impulsa una tercera sin haber resuelto las anteriores.
El portavoz ha criticado duramente la falta de cumplimiento de compromisos adquiridos: “Nos prometieron un reglamento de gratificaciones, un reglamento de productividades y un proceso de estabilización. A día de hoy, no tenemos nada, y además una sentencia reciente ha vuelto a tumbar el trabajo realizado por este Ayuntamiento”.
Asimismo, ha denunciado la falta de transparencia y participación hacia la oposición: “llevamos casi tres meses esperando documentación clave sobre las mesas de negociación. Esto no es silencio administrativo, esto es dejación de funciones”.
En este contexto, Navas ha cargado contra la gestión del equipo de gobierno y su falta de rumbo político, afirmando que “no hay área que toque el Partido Socialista que no termine deteriorándose: personal, mantenimiento, limpieza…”, añadiendo además que “a muchos vecinos se nos está ‘ingestionando’ el Partido Socialista”, término empleado por el portavoz para describir el nivel de saturación y desgaste que, a su juicio, provoca la gestión actual.
El portavoz de VOX también ha puesto el foco en la incertidumbre política dentro del propio gobierno municipal, destacando literalmente:
“No sabemos si quiere estar la Sra. Olivares o no, si se quiere presentar al Sr. Lozano o no”, evidenciando, a su juicio, la falta de liderazgo y dirección clara en el consistorio.
Navas ha concluido señalando que el Ayuntamiento se encuentra en una situación límite: “No hay RPT aprobada, no hay proceso de estabilización, no hay reglamentos básicos. Este Ayuntamiento está abocado a un cambio de rumbo tras las próximas elecciones”.
Finalmente, ha instado a la alcaldesa y a su equipo a apartarse si no son capaces de gestionar la situación: “Si están cansados o no saben, que se echen a un lado. Incluso con menos experiencia, otros lo harían mejor simplemente no estorbando a los trabajadores municipales”.